В этом году Прогресстех-Украина на 40% увеличит инженерный штат и повысит зарплату инженерам

В этом году Прогресстех-Украина на 40% увеличит инженерный штат и повысит зарплату инженерам

Прогресcтех-Украина намерена в течение 2019 года дополнительно создать 240 высокотехнологичных рабочих мест и увеличить инженерный штат почти на 40% - до 870 инженеров. В следующем году численность инженеров Прогресcтех-Украина приблизится к 1100 (+70% за 2 года). Расширение набора кадров компания мотивирует ростом объема заказов от ведущих производителей авиатехники.

Компания, прежде всего, нуждается в инженерах-прочнистах. Помимо этого, немало вакансий открыто на позиции инженера-конструктора и инженера-технолога.

Вместе с тем, с 1 июня 2019 года Прогресcтех-Украина повышает оплату труда инженерного персонала. Коэффициент роста зарплаты инженеров, включая новых сотрудников, чья инженерная карьера лишь стартовала, будет варьироваться в пределах 30%-50%. Таким образом, впервые украинская компания, обслуживающая аэрокосмическую индустрию, опередила национальную IT-отрасль по уровню доходов начинающих инженеров.

Прогресcтех-Украина довольно часто приходится решать сложные задачи, связанные с интенсивным набором персонала. Например, в 2013-2018 годы Прогресcтех-Украина пришлось в 5 раз увеличить инженерный штат в связи с ростом спроса на свои услуги.

Сложность такой задачи - не только в необходимости в сжатые сроки выявить, оценить и отобрать несколько сотен профессиональных специалистов. Их еще нужно подготовить к работе в составе высокопрофессиональных международных инженерных команд, сформированных в рамках самолетостроительных программ лидеров отрасли.

Для многих будущих сотрудников Прогресcтех-Украина обучение работе в сложных инженерных проектах начинается еще в студенческие годы. Совместно с ведущими вузами Украины компания запустила ряд программ дуального образования. Их участники получают возможность занять инженерную должность в Прогресcтех-Украина и, тем самым, совместить учебу в университете с практическим применением приобретенных знаний.

Кроме того, непосредственно в компании создана система непрерывного профессионального развития персонала. Она включает дополнительную углубленную подготовку молодых инженеров на базе учебных центров Прогресcтех-Украина в Киеве и Харькове, предпроектные тренинги, программы перманентного повышения квалификации сотрудников.

Мы также создали оптимальную рабочую среду, мотивирующую как начинающих, так и опытных инженеров присоединиться к команде Прогресcтех-Украина, а затем - продолжить карьеру в компании.